<div dir="ltr">CNET 5/20/14: &quot;China bans Windows 8 from government computers&quot; - <a href="http://www.cnet.com/news/china-bans-windows-8-from-government-computers/">http://www.cnet.com/news/china-bans-windows-8-from-government-computers/</a><br>
</div><div class="gmail_extra"><br><br><div class="gmail_quote">On Mon, May 19, 2014 at 6:04 PM, Sean Kilpatrick <span dir="ltr">&lt;<a href="mailto:kilpatms@gmail.com" target="_blank">kilpatms@gmail.com</a>&gt;</span> wrote:<br>
<blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex"><u></u>
<div style="font-family:&#39;Sans Serif&#39;;font-size:12pt;font-weight:400;font-style:normal">
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">I agree with Jim on this one; management is the key.  Many decades ago, when I was a working journalist, I was employed by a newspaper making the shift in the newsroom from manual typewriters (and three-carbon sets) to OCR using IBM Selectric typewriters. The Underwoods and Royals had to go.</p>

<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">I was part of the instructional team because I had significant experience with &quot;cold type&quot; as well as the hot lead then in use in the union print shop.  The newsroom staffs of both the morning and afternoon papers were</p>

<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">given about 10 hours of instruction spread out over several weeks ( with paid overtime.)  Senior editors had to take the training as well.</p>

<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">As a result of the training the moaning and groaning were kept to the absolute minimum -- even from Noah&#39;s grandsons working in the Sports Dept. :)</p>

<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">Newspapers are in some ways a special case because the daily deadlines are absolute.  Editors HAD to learn a whole new way of specifying type faces/sizes/ colm. widths, etc.  And they had to learn it well enough to do it without constantly looking at a crib sheet.  REporters had to learn new ways of doing somewhat trivial things -- like how to type a date.</p>

<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">Because senior management realized the necessity for extensive training, and provided it without overly stressing the employees, the changeover was nearly seamless.</p>

<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">As we all know, that level of skilled management is hard to find these days.</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">Sean</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">---------------------------------------------------------------------------------------</p><div class="">
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">On Monday, May 19, 2014 04:55:31 pm Jones, Donald wrote:</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; In discussing how &quot;easy&quot; or &quot;hard&quot; learning a new desk top, OS,</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; technology, etc. is, one element I think that has been overlooked is</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; TIME.  Learning takes time and we all live very busy lives.  When we</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; are busy in my organization, it is not unheard of to have 12 - 16</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; hours of work to do in a 8 hour day.  Furthermore, when you get the</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; assignment, it was actually needed a week earlier.  And if you think</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; that just because new tools have been introduced into the work</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; atmosphere (ei. new word processor, etc) means that you will get more</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; time to complete the task or even training on the new tools - that</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; usually isn&#39;t always the case.  To get caught-up on how to save a file</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; or change the font for 15 minutes is a huge killer.  My point is that</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; many people resist change because they often do not have the time</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; (real or perceived) to learn new skills to accomplish a task they</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; could already do with a previously learned skill set.</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; </p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; For us technical people, learning a new skill/technology is a double</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; edge sword.  We get the task done while learning new skills that add to</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; our skill set and marketability while having fun.  For end users, it is</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; a single edge sword in that only a needed task has been completed.</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; </p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px">&gt; Donald</p>
<p style="margin-top:0px;margin-bottom:0px;margin-left:0px;margin-right:0px;text-indent:0px"></p></div></div><br>_______________________________________________<br>
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